Dr. Barbara Gottschling
Regionalbeauftragte für LehrKraftStärken
E-Mail: gottschling@sbopf.de
Sprechzeit: Montag bis Freitag
Fortbildungsangebote mit thematischem Schwerpunkt
Lehrkräfte gestalten ihren Unterricht aktiv und schaffen eine stabile Lernumgebung. Sie steuern damit auch, inwiefern herausfordernde Situationen im Klassenzimmer überhaupt entstehen können. Unsere Fortbildungen in diesem Schwerpunktbereich fokussieren daher auf praxisorientierte Kompetenzen für die erfolgreiche Klassenführung – damit Unterricht gut gelingt.
Professionelle Handlungsfähigkeit ist wie ein Werkzeugkasten: Wer möglichst flexibel, selbstbewusst und verantwortungsvoll (re-)agieren kann, schafft neue Handlungsspielräume.
Details zu den jeweiligen Angeboten und die Möglichkeit zur Anmeldung finden Sie hier über FIBS.
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Regionalbeauftragte für LehrKraftStärken:
Dr. Barbara Gottschling
E-Mail: gottschling@sbopf.de
Selbstfürsorge ist eine Grundlage, um Herausforderungen im Schulalltag gut bewältigen zu können. Angebote in diesem Schwerpunktbereich unterstützen Lehrkräfte darin, ihre Resilienz zu stärken und so gesund und motiviert zu bleiben.
Im Bereich Selbstfürsorge nehmen wir daher in den Blick, wie persönliche Stärken ausgebaut und im schulischen Alltag eingesetzt werden können.
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Gelingende Beziehungen zu Schülerinnen und Schülern sowie den Sorgeberechtigten sind entscheidend für den Unterrichtserfolg und eine positive Schulatmosphäre insgesamt.
Eine gute Gesprächsführung trägt dazu bei, dass Lehrkräfte auch in herausfordernden Situationen professionell handeln und sich sicher fühlen. Daher stärken unsere Fortbildungsangebote die kommunikativen und sozialen Fähigkeiten der Lehrkräfte und dadurch das gesamte Kollegium.
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Fortbildungsangebote in diesem Bereich fokussieren das Führen und Begleiten, auch als Bausteine langfristig angelegter Personalentwicklung. Dabei unterstützen wir schulische Führungskräfte und Schulleitungen sowohl in ihrer Aufgabe der Personalfürsorge mit Angeboten für das Kollegium bzw. einzelne Lehrkräfte – gleichzeitig erhalten Schulleiterinnen und Schulleiter in Form von beispielsweise Coaching auch besondere Angebote für ihre eigene Gesundheit.
Dieser Schwerpunktbereich richtet sich insbesondere an schulische Führungskräfte und Schulleitungen, die gesunde Rahmenbedingungen für eine unterstützende Zusammenarbeit im Kollegium gestalten wollen.
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Für Rückfragen zur De-Implementierung wenden Sie sich bitte an
Dr. Benedikt Wisniewski
E-Mail: wisniewski@sbopf.de
oder
Dr. Barbara Gottschling
E-Mail: gottschling@sbopf.de
Angebote zur individuellen Begleitung
Kollegiale Fallberatung basiert auf einem geleiteten und gezielten thematischen Austausch zu beruflichen Fragen und Themen aus der schulischen Praxis in einer Gruppe von Kolleginnen und Kollegen, deren Erfahrungen genutzt werden.
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Supervision ist eine Beratungsform, die der Reflexion des beruflichen Alltags dient und Zeit und Gelegenheit bietet, aktuelle Fragestellungen unter professioneller Leitung und im Kreise von Kolleginnen und Kollegen zu besprechen, eigene Ressourcen zu aktivieren und damit Lösungen und andere Handlungsmöglichkeiten zu er-finden.
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Coaching dient der Personalentwicklung und der begleitenden Professionalisierung von schulischen Führungskräften. Hier werden Rolle, Handlungsmöglichkeiten und aktuelle Fragestellungen reflektiert und erweitert.
Im Einzelcoaching, in der Gruppe oder in der Erweiterten Schulleitung können Handlungsmöglichkeiten und Sichtweisen erweitert, Haltungen überdacht, neue Rollen und Führungskonzepte bewusst angelegt und ausgebaut werden.
Der Blick auf Gestaltungsmöglichkeiten und die bewusste Reflexion stärken den Einzelnen und das Team und bieten letztlich Handlungssicherheit für das gesamte System.
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Die Mitglieder im LehrKraftStärken -Team bieten Ihnen jederzeit persönliche Beratung an. Mögliche Anlässe hierfür können beispielsweise Fragen zur Orientierung und Unterstützung im beruflichen Handeln, in einer beruflichen Krise oder zur Balance zwischen Anforderungen und eigenen Ressourcen sein. Die Beratung erfolgt immer freiwillig, kostenlos und unter Wahrung der absoluten Verschwiegenheit.
Regionalbeauftragte für LehrKraftStärken:
Dr. Barbara Gottschling
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Informationen aus weiteren besonderen Aufgabenfeldern
Die Informationen zum Projekt „Mit Mut gegen Mobbing“ befinden sich derzeit in der Überarbeitung. Nach Abschluss dieser Arbeiten werden die aktualisierten Inhalte hier zur Verfügung stehen.
Alle unsere Veranstaltungen finden Sie im Fortbildungsportal FIBS.
Fortbildungsangebote aus den besonderen Aufgabenfeldern
Stand: 30. April 2026